Présentation de l'entreprise

Le poste

Le cabinet de recrutement ARH Metz recherche pour l'un de ses clients, une collectivité territoriale un Chargé d'urbanisme H/F.
Au sein d'une collectivité territoriale, vous assurez la gestion des dossiers d'urbanisme.
À ce titre, vous êtes amené(e) à :
Accueillir et informer les administrés sur les démarches d'urbanisme ;
Vérifier et suivre les demandes d'autorisations d'urbanisme (permis de construire, déclarations préalables, certificats d'urbanisme, DIA, DT, DICT.) ;
Assurer le suivi des documents d'urbanisme et de la réglementation (PLU, PPRI, Plan Communal de Sauvegarde ...) ;
Conseiller les élus et les différents interlocuteurs sur les questions d'urbanisme ;
Instruction des autorisations de travaux des établissements recevant du public (ERP)
Assurer le suivi administratif de certains dossiers fonciers et des équipements communaux ;
Participer ponctuellement aux missions d'accueil. Le poste est polyvalent et comprend des tâches administratif et de planification. Vous avez également des contacts avec différents interlocuteurs (notaires, promoteurs, architectes, communauté de communes ...)
Profil recherché
Formation Bac +2 en droit, urbanisme ou domaine équivalent ; Connaissance de la réglementation en urbanisme et des collectivités territoriales.
Qualités rédactionnelles et maîtrise des outils bureautiques, Sens du service public, organisation, rigueur et discrétion , Autonomie, polyvalence et bon relationnel. Une expérience en collectivité territoriale est appréciée. Connaissances des règles de l'achat public.
Le poste est ouvert aux titulaires et contractuels. La rémunération est selon profil et statut + régime indemnitaire. Participation employeur à la mutuelle et à la prévoyance. Avantages sociaux (CNAS).
35H00, temps complet avec mercredis et vendredis non travaillés.
Le poste est à pourvoir rapidement, liste non exhaustives, détails supplémentaire lors de l'entretien.

Détails de l'offre

• Libellé de l'appellation : Chercheur / Chercheuse en urbanisme
• Type de contrat : CDI
• Nature du contrat : Contrat travail
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  Savoirs et savoir-faire : Déterminer et développer les méthodes de recherche, de recueil et d'analyse de données
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  Savoir-être professionnels : Faire preuve d'autonomie : (Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).)
  - Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit : (Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.)
  - Faire preuve de rigueur et de précision : (Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.)
• Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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  Durée hebdomadaire de travail : 35H/semaine Travail en journée

Profil souhaité