Technicien d'installation en domotique et immotique

DV GROUP
  • Domoticien-Automaticien
  • Mulhouse, Haut-Rhin
  • il y a 0 semaine
  • CDI

Présentation de l'entreprise

  • 50 à 99 salariés
  • Le poste

    DV GROUP, 350 personnes, 50 millions d'euros de chiffre d'affaires, est leader national en systèmes automation and drive, partenaire Siemens.
    Dans le cadre de notre développement nous proposons un poste de
    INGENIEUR ELECTROTECHNICIEN TERRAIN
    - MISE EN SERVICE VARIATEUR DE VITESSE H/F
    Poste à pourvoir en CDI à proximité de Mulhouse (68)
    Le poste
    Rattaché(e) à notre Responsable de site, vous deviendrez un(e) acteur/trice clé de notre expertise technique, en intervenant directement chez nos clients industriels. Grâce à vos compétences en électronique de puissance et électrotechnique, vous prendrez en charge les missions suivantes :
    Assurer la maintenance des équipements de production en électronique de puissance, électrotechnique et commande industrielle sur site.
    Effectuer la mise en service de variateurs de vitesse, garantissant un fonctionnement optimal des installations.
    Interagir avec nos clients et fournisseurs pour résoudre les problématiques techniques et garantir leur satisfaction.
    Apporter votre expertise lors de l'installation, la mise en service et le dépannage des variateurs de vitesse, en devenant un véritable référent technique.
    Profil recherché:
    Vous êtes passionné(e) par les métiers techniques et possédez un diplôme d'ingénieur ou une formation de niveau Bac+5 en électronique, électrotechnique ou automatisme. Vous avez déjà une première expérience en mise en service ou maintenance d'équipements industriels, et vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant.
    Ce que nous recherchons chez vous :
    Autonomie, adaptabilité et flexibilité : vous aimez le terrain et êtes à l'aise face à des situations variées.
    Esprit de service et compétences relationnelles : vous savez nouer des relations de confiance avec vos clients et représenter fièrement notre entreprise.
    Motivation et engagement : vous souhaitez vous investir dans des projets d'entreprise et développer vos compétences au sein d'une équipe dynamique.
    Vos avantages :
    Package de rémunération fixe + variable
    Prime Vacances (environ 450 €/an)
    Indemnisation des déplacements
    Paniers repas Ou Tickets restaurant (10 € par jour de travail effectif, prise en charge DV GROUP 50 %)
    Mutuelle, prévoyance
    Adhésion à une plateforme d'avantages sociaux externalisée
    - DV SMILE
    - participation employeur : 340€/an et de nombreuses remises sur les prestations loisirs, culture, sport et vacances
    Prestations Action Logement : Subvention pour l'acquisition dans le neuf, prêt immobilier et prêt travaux à faible taux d'intérêt, aide au paiement du loyer et garantie Action Logement pour les jeunes collaborateurs, .
    Cadre de travail attractif : locaux de qualité, récents et modernes
    Ambiance de travail conviviale, animations d'équipe, Team building, After Work, .
    Programme d'intégration complet dès votre arrivée
    Perspectives d'évolution avec proposition d'un parcours de carrière attractif et passionnant au sein de DV GROUP

    Détails de l'offre

    • Libellé de l'appellation : Technicien d'installation en domotique et immotique
    • Type de contrat : CDI
    • Nature du contrat : Contrat travail

    • Savoirs et savoir-faire :
      Electricité
      - Diagnostiquer les dysfonctionnements des systèmes
      - Former les utilisateurs à l'exploitation des systèmes
      - Surveiller à distance les installations domotiques

    • Savoir-être professionnels :
      Faire preuve de rigueur et de précision : (Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.)
      - Faire preuve d'autonomie : (Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).)
      - Faire preuve de réactivité : (Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.)
    • Permis : B
      - Véhicule léger
    • Secteur d'activité : Activités des sociétés holding

    • Durée hebdomadaire de travail :
      40H/semaine Travail en journée

    Profil souhaité

    Cadre